Unga Akademiker har lett till flera lyckade matchningar hos Trelleborg

Under ett frukostmöte i början av maj höll Unga Akademiker i en Q&A tillsammans med Sophie Andersson från Trelleborg om kompetensförsörjning och vikten av att skapa kontakt med unga akademiker redan under studietiden.

Trelleborg har varit en del av projektet sedan starten 2022 och har genom Unga Akademiker hittat flera praktikanter och sommarjobbare till verksamheten. Sophie berättade att projektet blivit ett naturligt sätt för företaget att komma i kontakt med unga talanger med koppling till regionen och att de regelbundet går in och tittar bland de anslutna akademikerna.

För Trelleborg handlar engagemanget inte bara om rekrytering. Det är också ett sätt att få in nya perspektiv och skapa en kompetensinjektion i verksamheten samtidigt som man bidrar till att fler väljer att flytta hem igen efter sina studier.

Samtalet blev ett tydligt exempel på hur samverkan mellan företag och unga akademiker kan skapa värde både för näringslivet och för regionens framtida kompetensförsörjning.